Bonjour,
Il y a 4 ans j'ai été licencié, un délégué à monté un coup avec la direction pour me licencier, j'ai réussi à me défendre au prud'homme et à démontré que plusieurs accusations étaient fausses et sans preuves, le licenciement a été classé sans cause réelle et sérieuse
L'employeur n'a pas hésité à faire appel, et entre temps j'ai découvert que plusieurs attestations de salarié dont il a utilisé étaient fausses, j'ai contacté les auteurs et ils m'ont informé qu'ils n'étaient pas l'auteur de ses attestations
Ma question ;
J'ai l'intention de faire valoir les dommages psychologique lié à mon licenciement, j'aimerais savoir comment m'y prendre
Merci
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