Bonjour,
Mon ami est en mi-temps thérapeutique depuis plusieurs mois suite à un gros problème de genou et 2 opérations. Son employeur lui pose problème notamment sur les congés : il a décidé que n'étant là qu'à temps partiel, il ne devait cumulé que la moitié de ses congés, soit 1,04 jour/mois au lieu de 2,08 à temps complet. Par contre, nous sommes partis en congé cet été et il lui a décompté des jours complets.
Comment cela doit-il fonctionner normalement et où trouver le texte de loi qui nous le confirme et que nous pourrons présenter à son employeur ?
Merci d'avance de votre réponse.
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