Bonjour,
Suite à une période difficile et sur avis de ma cadre de santé (je suis aide soignant), j'ai demandé un travail partiel à 80 % pour me reposer. Je suis maintenant beaucoup mieux et souhaite reprendre à temps plein.
Ma question est : l'employeur peut il refuser ma demande de réintégration a temps plein pr X raison ?
Cordialement.
Dernière modification : 29/07/2021 - par Tisuisse
Administrateur
bonjour,
l’employeur dispose bien d’un droit à refuser la demande de passage d’un temps partiel à temps plein. Mais ce refus n’est en réalité possible que si l’entreprise ne compte au jour de la demande aucun poste équivalent disponible à temps plein.
En effet, les salariés à temps partiel bénéficient d'une priorité pour l'attribution d'un emploi à temps plein de leur catégorie professionnelle ou équivalente (ou même différente si un accord collectif le prévoit). Cette priorité marche pour un contrat à durée indéterminée (CDI) comme pour un contrat à durée déterminée (CDD).
soiurce: passage-du-temps-partiel-a-temps-plein.htm
salutations
merci beaucoup Amajuris
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