Entretien annuel d'évaluation - Loi et obligation

Bonjour,rnrnJe travail, dans le domaine d'informatique, j'aimerais savoir:rn1/ si mon employeur est obligé à me passer un entretien annuelrn2/ s'il est obligé à me proposer une augmentation de salaire ? et si je pourrais négocier avec lui, dans le sens que je veux avoir plus.rn3/ Quels sont les questions poser par un employeur pendant cet entretien ?rnrnMerci, Dernière modification : 27/02/2020 - par Tisuisse Administrateur

Bonjour,rnrn rn1/ si mon employeur est obligé à me passer un entretien annuelrnrnrnIl n'existe aucune obligation légale pour l'entretien individuel annuel, c'est à l'initiative de l'employeur. Pratiquement toutes les grandes entreprises l'ont instauré.rnrnSeul cas où c'est une obligation, pour les salariés en forfait jours.rnrn rn2/ s'il est obligé à me proposer une augmentation de salaire ? et si je pourrais négocier avec lui, dans le sens que je veux avoir plus.rnrnrnLes négociations salariales sont exclues de cet entretien.rnrn rn3/ Quels sont les questions poser par un employeur pendant cet entretien ?rnrnrnVoir par exemple : https://www.coindusalarie.fr/salaire/entretien-annuel2rn rn@Lorenza,rn rnUn chef d'entreprise verse le salaire qu'il veut ou du moins qu'il estime que vous valez, seul le montant du SMIC est fixé par les pouvoirs publics.rnrnQue faites-vous du salaire minimum conventionnel ?rn