Bonjour,
fin 2011, ma direction et les delegues syndicaux ont reussis a s accorder sur :
-augmentation de la prime pour tous
-augmentation collective de 0,8%
-augmentation individuelle donnant priorité aux "juniors" sur la base de 1,2% de la masse salariale à repartir
de ce fait, j ai donc fait une demande d augmentation de salaire par courrier et la direction m a repondu 3 mois et demi apres qu'ils me confirmaient avoir beneficié d une augmentation de 0,8%.
La reponse est hors sujet ! puisque je demandais une augmentation individuelle et on me parle de la collective ... !
J ai donc préparer une lettre de relance mais je voudrais connaitre mes droits a ce sujet.
Je precise que je travail la bas depuis 3 ans et qu une collegue arrivee il y a moins d un an , a environ 100€ de + que moi ...
Merci a ceux qui pourront m apporter une réponse
Léa
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