bonjourrnrnquelle somme puis demander aux prudhommes /rnj'etais cadre (56 ans) avec PLUS de 28 ans d'ancienneté et ai été licenciernpour des motifs très légers !!!rnlicenciement abusif et discriminatoire.rnrnmerci
Vous pouvez réclamer le manque à gagner correspondant à la différence entre: ce que vous auriez gagné dans l'entreprise entre la date de licenciement et la date prévue du départ en retraite : et ce que vous touchez comme allocation à Pôle Emploi.rnEnsuite ajouter le préjudice financier qui en résultera au niveau du montant de la retraiternEventuellement un forfait pour le préjudice moral.
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