Bonjour,
Je suis employé administratif, je reviens de congé parental et mon employeur m'annonce qu'il veut supprimer mon poste(ce qui n'est pas justifié étant donnée la charge de travail).Il me propose alors un poste d'agent de production ce qui est en aucun cas un poste similaire au miens.Si je refuse il compte me licencier étant donné que nous n'arrivons pas à nous entendre sur un licenciement à l'amiable.a t-il le droit de me licencier? est-ce un licenciement abusif? vais-je étre indemnisé si je le poursuis en justice? quelles sont les démarche à suivre?
Par avance merci de votre réponse
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