Bonjour à tous,
Je vous remercient d'avance de répondre à mes interrogations!!
Mon employeur et en redressement judiciaire pendant 1 mois, il vient de lancer la procédure de licenciement économique. Quel est la meilleur possibilité pour moi, entre accepter ou non la formation (crp). Es ce qu'il y à des contraintes, des obligations?
Si je refuse le CRP, et que je demande par la suite à l' anpe ou à l'assedic un bilan de compétence puis une formation. es ce k'il accepterons ou pas? et si c plus avantageux pour moi?
Une dernière question, mon employeur tarde à me régler mon salaire, es ce ke je doit appeler sa mandataire? lui envoyer un courrier? ou?
Bonne journée à vous!
Et merci encore
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