Bonjour,
En septembre 2007 j'ai été en arrêt maladie pour un problème de fibromyalgie assez invalidante à l'épaule et au bras droit. J'etais hôtesse de caisse.
A partir de cette période, mon médecin m'a fait des prolongations de 15 jours en 15 jours car la maladie est devenue chronique et ne guérissait pas. Début mai 2008, j'ai été convoquée par le médecin-conseil qui ne m'a même pas auscultée et qui s'intéressait surtout aux nombres de semaines passées en arrêt-maladie et qui m'a dit qu'il était temps que je retravaille. Je lui ai expliqué que même chez moi il m'est impossible de faire quoi que ce soit, il a souri et a contesté la dernière prolongation que le médecin m'avait fait. Donc avant de reprendre le travail, j'ai été convoquée par la médecine du travail qui a été très surprise par la réaction de ce médecin-conseil et qui m'a déclarée inapte à mon poste et à tous les autres poste de mon entreprise et a mentionné sur mon certificat d'inaptitude "danger immédiat pour la santé". J'ai donc été licenciée suite à cette visite. Mon médecin traitant voulait me mettre en longue maladie car je souffre d'une pathologie assez complexe et assez longue, mais dans ce cas j'aurai pu conservé mon emploi car j'étais bien considérée et mon patron aurait patienté jusqu'à ma guérison. Par la faute de ce médecin-conseil, depuis je suis au chômage etje n'ai toujours pas retrouvé de travail . J'ai 53 ans donc pas évident . Je voudrais donc savoir si je pouvais porter plainte pour préjudice moral et financier, ce que cela m'apporterais, où dois-je écrire, combien cela me coûterais?
J'hésite de le faire, car j'ai lu sur un blog un cas un peu comme le mien, le patient avait porté plainte en exposant les faits, et le médecin-conseil s'est retourné contre cette personne pour diffammation et maintenant c'est la victime qui se retrouve au tribunal et en faute. C'est sûr, qu'au niveau financier , ils ont plus de poids car ce n'est pas avec mes 500 euros par mois que je pourrais me défendre.
Voilà, pardonnez-moi si c'était un peu long.
Avec tous mes remerciements.
Sandra
je suis dans le mème cas j'ai été licencier de la poste aprés 19ans ancienntée la medecine du travail de la poste a decider de me mettre inapte a la distribution idem pour le menage idem pour la conduite idem pour le tri tout ça pour ne pas ne reclassée et ça les arrangait de me licencier donc a 51 ans je n'ai aucun choix pour trouver un job a chaque fois on ne répond que vu mon inaptidute, je ne peut rien faire alors que la securité sociale me na pas mis inapte a travail en revanche ma question est ce que je peut porter plainte contre la medecine du travail qui a exagerée sur mon inaptitude merçi d'avance
Bonjour,
Je me retrouve dans la même situation que vous tous, en avril 2008, je me suis retrouvé coinçé du dos et le diagnostic était hernie discale L4L5 (je fais 300-400 km par jour pour mon travail). Après plusieurs mois d'arrêt de travail un convocation chez un médecin conseil, puis une seconde fois, ensuite un séjour à Roscoff, puis encore 2 visites chez le médecin conseil avec fin des indemnités journalières donc automatiquement reprise du travail, nous sommes en novembre 2009.
Après première visite à la médecine du travail, je suis déclaré inapte au poste (inapte au port de charge, la conduite professionnelle, à la station debout prolongé, à la station assise prolongée). Deux semaines plus tard, seconde visite après un essai à un poste administratif, même diagnostic-inapte au poste- donc automatiquement licenciement ( j'ai 49 ans).
Aujourd'hui j'ai demandé une pension d'invalidité qui m'a été refusé car le médecin juge que je n'ai pas perdu les 2/3 de mes capacités de travail ou de gain.
J'ai perdu 100% de mon travail et de mes gains mais chez eux 100% est inférieur à 2/3.
J'ai contesté sa décision auprès du tribunal sur les conseils de l'assistante sociale.
Bonjour,
Il n'est jamais trop tard pour contester l'avis du médecin du travail...
Pas de délai prévu dans les textes.
d'après ce que j'ai compris de votre histoire
L'employeur vous ayant licenciée après avis d'inaptitude médicale:
- soit il n'a pas recherche de poste de reclassement après 2 visites du médecin du travail et non pas entre les 2 visites. car celà voudrait dire que vous n'avez pas eu 2 visites de médecine du travail obligatoire sauf en cas de danger immédiat(doit être précisé dans la fiche médicale).
- soit votre contestation contre l'avis du médecin du travail aboutie et vous demandez aux prudhommes votre ré intégratrion.
- a charge pour votre employeur de se retourner contre le service de médecine du travail pour le préjudice.
bon courage
Bonjour,
Il n'est jamais trop tard pour contester l'avis du médecin du travail...
Pas de délai prévu dans les textes.
d'après ce que j'ai compris de votre histoire
L'employeur vous ayant licenciée après avis d'inaptitude médicale:
- soit il n'a pas recherche de poste de reclassement après 2 visites du médecin du travail et non pas entre les 2 visites. car celà voudrait dire que vous n'avez pas eu 2 visites de médecine du travail obligatoire sauf en cas de danger immédiat(doit être précisé dans la fiche médicale).
- soit votre contestation contre l'avis du médecin du travail aboutie et vous demandez aux prudhommes votre ré intégratrion.
- a charge pour votre employeur de se retourner contre le service de médecine du travail pour le préjudice.
bon courage
bonjour,
J'ai un gros problème, en juin et juillet 2003 je me fais opérée des canaux carpiens bi-lateral, après une longue cicatrisation je reprend le travail en janvier 2004, mais fin 2005 de grosses douleurs reprennent au bras droit, on me dis que j'ai une tendinite, re arret puis en portant ma petite fille du bras gauche celui ci lache je consulte et là on me dit que le canal carpien gauche est rebouché et que le droit peux attendre, re opération en aout 2006 et là c la cata de grosses douleurs arrivent dans tout le bras gauche, je suis bien entendu convoqué par le medecin conseil de la secu qui me dit ce jour là " le fait de ne pas avoir envie de travailler donne d'horribles douleurs"[/b] elle me coupe, malgré mes douleurs les I.J. en maladie professionnelle, accident du travail et me fait reprendre le travail malgré mes douleurs en disant que c un syndrome du thoraco-brachial, malgré son verdicte les douleurs s'appaisent. Je reprend donc en mars 2009, en octobre 2009 j'ai encore des douleurs qui reviennent dès que j'utilise un peu trop mes mains, je m'arrete en rechute M.P. 3 semaines, puis rebelote en decembre 2010, je reprend mon travail au bout de 4 semaines avec toujours ces meme douleurs et en mars 2011 je ne peux plus je me rearrete et là je refais un EMG sur les conseils du medecin du travail car pour lui ces douleurs sont celles d'un canal carpien bouché, et là le verdicte retombe les canaux des 2 bras sont rebouchés. Aujourd'hui le medecin de la secu considère que je dois retravailler et me coupe les I.J. a partir du 9 Aout 2011, actuellement je suis en arret maladie simple et j'ai fais appel à sa decision (expertise) tout en sachant que l'expert lui donnera raison. Ma question est : que puis-je faire contre ce medecin de la secu qui s'acharne. Je suis en attente d'un RDV avec un chirurgien specialiste des canaux carpiens et mon RDV n'est que le 2 septembre.
Désolé si mon message est un peu long.
merci de vos reponses
Bonjour
Vous devez saisir le Tribunal des Affaires de la Sécusité Sociale pour commencer.
Ensuite, voir avec le médecin du travail si il ne peut pas vous déclarer inapte à votre poste.
Les médecin-conseils ont reçu des ordres pour qu'il y ait de moins en moins d'arrêt de travail afin de réduire le déficit de la sécu. Peut importe pour ceux qui ont donné les ordres que les malades le soient vraiment et ne puissent pas travailler.
__________________________
Il y a deux choses auxquelles il faut se faire sous peine de trouver la vie insupportable: ce sont les injures du temps et les injustices des hommes.
Chamfort
Bonjour,
Et bien moi, je voudrais répondre à vous tous car j'ai connu votre situation et j'ai bien galéré. j'ai même failli porter plainte contre le mécedin conseil alors que j'aurai été en tort.
Et oui, en fait il suffit juste de savoir faire la différence entre le médecin conseil de la CPAM et le médecin du travail.
Le médecin Conseil constate votre état général, donc votre aptitude à effectuer n'importe quel travail.
Le médecin du travail étudie votre capacité à reprendre votre travail actuel ou à étudier votre reclassement au sein de l'entreprise.
Et oui, c'est très mal fait la sécu. Mais d'un autre côté, je comprends. En fait, on ne peut pas resté éternellement en arrêt. Ils nous poussent donc vers la sortie de notre emploi pour qu'on s'en trouve un autre en fonction de notre handicap. Bravo la sécu ! mais des fois, les médecins conseil, vous abusez car retrouver du travail avec des cervicales HS (failli finir en fauteil), j'aurai préférez qu'on me permette de me soigner mieux avant de retravailler et de voir mon nouveau patron me foutre à la porte car je ne pouvais pas conduire. Donc mon état s'est aggravé.
Pour résumé, le rôle du médecin conseil, c'est d'étudier votre état général. Si vous étiez maçon et qu'il vous manque un pied, ça le gêne pas. Une fois qu'il constatera que vous êtes mieux, il va vous rompre vos indemnités parce que vous êtes apte à travailler (secrétariat par exemple).
Enfin, rien ne sert donc de se retourner contre eux car en plus c'est nous qui sommes en tort.
Par contre, s'il y a abus du médecin conseil, alors là, foncez sans hésiter et je vous conseille d'être assister par votre propre médecin spécialisé .
bonjour et dsl pour le retard de réponse.
Merci Pat de votre réponse, nous avons discutés avec le médecin du travail du fait qu'il pourrait me mettre inapte au poste de travail, le seul hic!!!!! c que mon entreprise ne fera aucuns effort pour me reclasser, déjà a l'heure actuelle, après plusieurs demande de la part du médecin, je n'ai eu aucunes propositions de nouveau poste adapté, (alors qu'il y en a). Comme il m'a dit, si le problème persiste il sera obligé de faire intervenir le médecin de l'inspection du travail et là ce sera le licenciement assuré. Je vais avoir 47 ans en fin d'année et ou je suis il n'y a pas de travail, 2 usines ont fermés ces 2 dernières années et il n'y a pas plus d'emploi. Alors que faire!!!!!! car en plus le médecin de la secu en a rien a faire de mes maux, elle veut que je reprenne coûte que coûte, d'après les médecins (médecin de famille et médecin du travail) si je reprend a mon ancien poste, avec manipulation répétée de poids, je risque l’assèchement des canaux carpiens et là plus d'usage de mes mains.
J'ai reçu hier les document pour l'expertise que j'ai demandé afin de contrer le médecin de sécu, je croise les doigts pour qu'il me donne raison, mais bon nous savons tous qu'ils sont payés par la secu et que donc ils vont dans leur sens :-(.
Donc j'attend d'avoir passé cette expertise et après si besoin (avec votre conseil) j'irais au tribunal des affaires de la S.S.
Merci encore de votre conseil
bonjour,
Je reviens vers vous car un nouveau problème se pose dans mon dossier. Après avoir demandée un expertise, j'ai été convoqué par un Medecin Expert en date du 13 septembre, celui-ci a reconnu qu'il y avait bien un problème au niveaux de mes canaux carpiens et a donc conclu que mon arret de travail en maladie professionnelle etait justifié, mais le hic !!!! c qu'il met en date du 5 septembre, (alors que sa convocation etait le 13/09) et de surcroit il ne justifie plus mes arrets de travail meme en maladie simple alors que le medecin du travail et le chirurgien demandent un reclassement au sein de l'entreprise. que faire nous sommes le 23 septembre je n'ai reçu qu'aujourd'hui le rapport et le medecin du travail s'est entretenu avec mon employeur mercredi dernier afin de me replacer dans l'usine à un poste moins astreignant. Dans l'immediat il m'a conseillé de ne pas reprendre le travail et de continuer en maladie simple mais sans indemnités journalières comment faire.
Merci de me repondre au plus vite
bonjour je suis dans le meme cas que Sandra reconnue inapte par la médecine du travail et apte par le médecin conseil sécu donc arret maladie sans ind journalieres pendant 5 mois puis licenciement et la convoc au tribunal pour refus de ma demande d'invalidité par le meme médecin conseil.j'ai quand meme une reconaissance travailleur handicapée.ce qui m'interpelle c'est le pouvoir de certains médecins soit disant conseil qui nous recoivent sans auscultation et qui passent outre les diagnostiques de spécialistes pour moi neurologue et psy que faire? Subir c'est bien surtout quand on est pas apte à se battre c'est trop facil alors si vous avez des conseils ou des expériences similaires je veux bien voir merci
bonjour je sui enceinte de 4 mois complet j'entre dan mon 5eme mois de grocesse et le medecin conseil veu ke je reprenne le travail jetai arreter pour des vertiges et mal dans le bas de ventre)
merci de vos réponses
Bonjour
Bonjour et merci sont des marques de politesse envers nos bénévoles qui prennent le temps de vous répondre (relire la charte du forum)
__________________________
Cordialement
Il ne suffit pas qu'une idée soit difficile à exprimer raisonnablement pour qu'elle soit moins bonne qu'une autre. de Louis Farigoule, dit Jules Romains
Bonsoir,
Je suis en arrêt maladie depuis le 15 10 2012 au 4 2 2013.le médecin conseil CPAM stop les IJSS au 4 2 2013 car pour elle la maladie que j'ai ne les justifie plus.
Je dois donc reprendre à mi-temps thérapeutique mais du coup je voudrais savoir si j'aurais quand même un complément de la CPAM.
Merci et bon courage à tous.
CHANTAL
bonsoir vous pouvez contester ça décision si vous jugez que votre état de santé nécessite un arrêt + long,aussi vous devriez normalement avoir complément de salaire par la cpam et un + si vous avez une prévoyance!a voir aussi l'avis de la médecine du travail( visite de reprise obligatoire)
Il ne faut jamais hésiter a contester l'avis du médecin conseil ou autre,bon rétablissement
bonsoir, moi j'ai 2 medecin conseil de la sécu un qui me consolide et l'autre refuse a canal carpien suite une chute en at , je ne peut pas travailler car mon cas s'aggrave 3 mois apres l'operation du canal carpien en algodystrophie j'attend le rv avec le medecin expert en attendant je n'ai pas de quoi vivre je suis une femme seule avec un enfant que puis je faire? merci
Bonjour,
Je suis en arrêt maladie(reconnue maladie professionnelle) depuis le 17/09/2012.Après une opération de l'épaule gauche (je suis coiffeuse et passe 90% de mon temps à faire des brushing avec un sèche cheveux de 1KG porté par mon bras gauche) , j'ai rapidement contractée une capsulite. Fin Août, j'ai été convoqué par le médecin conseil de la SS. Celui ci m'a reconnue apte à reprendre le travail à compter du 01/09/2013.Mais le problème c'est que je possédais tjrs des douleurs au bras. Mon médecin traitant ne comprenant pas non plus la décision de son confrère me conseilla de faire une contre expertise via la SS. Le second médecin conseil de la SS n'étant pas disponible avant le 19/11/2013 pour un RDV, mon médecin traitant m'arrêta jusqu'aux 30/11/2013.J'ai donc rencontré le second médecin conseil hier, et celui ci m'a confirmé l'expertise du premier médecin conseil. C'est à dire que j'étais apte à reprendre le travail!!!!!
Que puis je faire, sachant que j'ai toujours mal au bras, que mon médecin traitant me considère toujours en" état clinique incompatible avec la reprise du travail" et surtout que je ne touche absolument plus d'I.J. depuis le 01/09/2013 (je n'ai plus aucune rentrée d'argent depuis cette date).Je suis obligée de reprendre mon travail à temps partielle sachant que je ne pourrais pas assurer correctement mon métier. Mon patron a déjà regardé pour me licencier et j'ai peur qu'il le fasse si je dois retourné en arrêt!
Merci d'avance pour votre éclaircissement.
Cordialement.
Bonjour,
Que puis je faire, sachant que j'ai toujours mal au bras, que mon médecin traitant me considère toujours en" état clinique incompatible avec la reprise du travail"
Malheureusement, votre médecin n'est pas compétent pour juger de votre aptitude à reprendre le poste de travail à l'identique ou aménagé.
Vous ne pouvez compter sur lui que si vous décidez un recours gracieux (CRA) ou si le seconde expertise s'est déjà déroulée dans ce cadre, vous accompagner devant le TASS -tribunal des affaires sociales.
Vous devez immédiatement contacter le médecin du travail dont vous dépendez afin que celui-ci effectue une visite de PRE-REPRISE.
Puis aviser votre employeur de votre prochain retour pour l'organisation de la visite de reprise.
SI le médecin du travail décide d'une inaptitude définitive, vous aurez le droit, en attendant la décision de l'employeur (licenciement) à une allocation spécifique d'attente dite "indemnité temporaire d'inaptitude" selon dossier que vous remettra le médecin du travail.
__________________________
Amicalement
De toutes façons je suis ataraxique.
Bonjour.
J ai malheureusement l impression que ces medecins ne sont que des administratifs dont le seul but est de rester sur la liste de la ddass. A ces fins il faut obtenir des résultats et remettre les patients au travail quelques soient les consequences pour le pauvre malade.
Ces medecins trouvent leur principale source de revenus dans cette activité.
Les médecins dignes de ce nom n ont pas à s abaisser à de telles pratiques en se mettant au garde à vous devant des consignes de résultat. Ils sont reconnus pour leurs qualités et leur efficacité.
Bonjour,
Voilà jai une gros souci mon père est couvreur il est tomber du toit sans aucune sécurité ily4ans mon père ne sai pas lire ni écrire il ne peux plus travailler sont patron a abusé de lui en lui disant que tout ira bien c'est comme ça quil faut faire mais le souci cest quil a sue quil pouvait porter plainte est ce que c'est toujours possible apres 4ans ??
SVP c'est urgent je voie mon père avec plus de revenu plus de santé il faut que je face quelque chose pour l'aider!!!
Voici mon e-mail :
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx anonymisation
Merci beaucoup
Bonjour, je suis en arrêt depuis le 31 janvier 2016 pour une lombalgie mon arrêt allait jusqu'au 5 février je pensais que ça irait mieux mais non prolongation jusqu'au 12 février jeudi' j'ai reçu un courrier de mon employeur avec une convocation hier à 8 heure chez un médecin expert ayant mal' je l'ai appelé pour lui demander s'il pouvait venir chez moi hors de question je devais me débrouiller par moi même honteux j ai vu ce médecin il ne me regardait pas ne m écoutais point il regardait par la fenêtre cherchait quelque chose dans son placard rien à faire de moi la visite s est mal passée il avait aucun dossier sur moi comment juger une personne pour mon employeur mon arrêt n est pas justifié il m'a fait des manipulations dans le bas de mon dos il s acharnait sur moi j étais en larme je souffrait il insistait. Il m'a dit mot pour mot que j en faisais trop, que je n'avais pas aussi mal que je le prétendais . Il m a mesuré, ensuite ma dit que j étais "bancale" aucun respect de l etre humain - inadmissible, je n en revenais pas depuis je souffre j ai de plus en plus mal pour lui je simule je peux reprendre le travail seulement mon médecin traitant lui n est pas de son avis prolongation jusqu'au 28 février j ai prévenu les syndicats à mon travail ils sont outrés. Ils n ont jamais vu cela . Ensuite' j ai eu le secrétariat de la medecine du travail de mon employeur. Elle m a dit que mon arrêt me couvrais . Que je dois revoir la médecine du travail le 23 février et que je dois lui dire tout cela. Quelle va être la réaction de mon employeur lundi quand il verra mon arrêt. Je suis très inquiète. Ont ils le droit de demander un contrôle après une semaine d arrêt ? Je ne le pense pas. Que cherchent-ils ? Je travaille ds la fonction publique ? Veulent-ils me virer de mon poste ? Ou autre ? Pour ce médecin qui s est acharné sur moi hier puis je déposer une plainte auprès de l'ordre des medecins? Plusieurs personnes le connaisse, il n est pas aimable envers les patients, très froid merci pour votre reponse
Bonjour , puis je demander de changer de médecin conseil ? si oui comment ? merci d'avance
corddialement
BONJOUR marque de politesse [smile4]
Les choses vont décidemment très mal. Je suis dans la même situation que vous tous, deux hernies discales en thoracique T1 T2 et Cervicale C3/C4 + constructions ostéophytiques (arthrose), j'ai énormément souffert, porté un corset, subi deux infiltrations et de la rééducation à ne savoir qu'en faire, mais j'ai tenu bon. Cependant me voici au pied du mur, après trois mois de mi temps thérapeutique, la médecin conseil (je reconnais le comportement dans les témoignages ci dessus = regarde par la fenêtre, nous ignore...), a décidé que je pouvais reprendrE. Le pire dans tout ça : pas de nouvelles de la demande de Pension d'Invalidité. Effectuée depuis fin janvier ! Je sombre au fonds du trou. Soit je dois accepter un mi temps "pur" et perdre tout ce que ça implique en salaire (et je précise que j'ai 2 enfants qui sont en élémentaire), soit je ne sais même pas. C'est desespérant, je perds mon estime de moi-même.
Je vous souhaite à tous bon courage. Le comportement actuel est honteux au possible, à vomir.
Bonjour, j'ai 26 ans, je suis en arrêt maladie a temps partiel depuis le 1er août 2016 car j'ai une polyarthrite rhumatoïde et une sciatique, je rendez-vous avec un rhumatologue que le 23 décembre puis une hospitalisation pour pouvoir savoir d'où viens tout cela (j'ai mal en bas de mon orteil du pieds droit a ma cheville droite a mon genoux droit, en bas du dos droit, à mon occis, mes articulations; poignets doigts de mains coudes... j'ai mal en dormant en me levant tout le temps? je suis fatiguer tout le temps si je porte du lourd c'est inssuportable, mes muscles me font mal a chaque endroits de mes muscles où j'ai mal j'ai des varices.) Mon médecin traitant ma mis en "mi-temps thérapeutique" jusqu'au mois de mars. J'ai été convoquer par un médecin conseil de Bobigny qui a regarder toutes les conclusion de mon dossier et m'a ausculter en 2 minutes sans me poser aucune question il m'a donner aucun conseil, j'étais avec un médecin conseil muet qui n'avait pas le temps c'était l'heure de déjeuner j'étais la dernière patiente de la matinée.
Le médecin conseil m'a diriger vers la porte de sortie et a ce moment là me dit que mon "mi-temps" est écourter de 5 mois et a fermer la porte ! J'étais choquer. Je voulais savoir se que je peux faire car j'ai mal tout le temps et un "mi-temps" on va dire c'est plutôt pour ne pas être couper du monde (avoir une vie social)et pour avoir une rentrer d'argent que je me force a marcher jusqu'au travail aller retour. Ca ne se vois pas forcement que j'ai mal mais j'ai tout le temps mal, je ne sais pas quelles démarches faire pour contester la décision de se "médecin conseil" qui m'a servi a rien du tout au contraire ma desservi.!
Si quelqu'un peut m'aider merci d'avance.
Bonjour chouchouchou
Disons que le polyarthrite rhumatoïde, la sciatique, les douleurs musculaires, les varices, n'ont pas réellement de rapport entre elles.
La polyarthrite se voit à l'imagerie et il y a différents degrés.
Je ne dis pas que vous ne souffrez pas de tous ces maux, mais quand même....
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