Bonjour à tous,
Je vous expose mon soucis...
Je vien de changer de patron suite à un appel d'offre (nettoyage agro-alimentaire)...
Je suis chef d'équipe, mais la nouvelle entreprise a embauché un soit disant 2 ème chef...
Moi je me retrouve à un poste. Il m'a dit clairement avant hier que je n'avais plus aucune responsabilité...(ce qui m'arange un peu, car le client ai trop exigent par rapport au moyen que l'on a).
A-t-il le droit de faire ça?, si oui, a-t il le droit de changer mon taux horaire?...
Par avance merci de vos réponses.
Dernière modification : 14/08/2008
J'ai oublié de préciser que mon nouveau responsable m'a mis au poste sur lequel j'ai une inaptitude de la part de la medecine du travail... il a le papier de la medecine du travail ...
D'avance merci.
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