Bonjour,
Etant salarié d'une entreprise qui a été liquidée et reprise par une autre, je voulais savoir ce que dit la loi concernant nos conditions de travail, à savoir, sont-ils obliger de nous garder un certain temps, ou peuvent'ils nous licencier à tout moment, et aussi concernant le salaire, ne doivent'il pas maintenir nos salaires et y ajouter les avantages s'il y en a ?
Merci.
Dernière modification : 06/09/2019 - par Tisuisse
Administrateur
Bonjour,
On ignore les conditions de reprise et il est donc difficile de vous répondre, votre entreprise ayant été liquidée.
Le contrat de travail c'est comme le marige, chacun peut divorcer quand il veut.
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