Congés payés supplémentaires retiré

Bonjour,
je travail à mi temps (20h/semaine sur 6 jours)
je suis parti en congés le lundi 19 Juillet au 07 aout
ce qui fait 18 jours
ne travaillant dans l'entreprise que depuis décembre, je n'avais que 15 Congés payés au 31 mai.
Début juillet je me suis mis d'accord avec mon employeur pour qu'il me retire les 15 congés payés et 3 RTT pour compléter la semaine.

Une grande partie de mes collègues sont quant à elles revenu le 16 (soit 24 jours de congés payés)

Sur ma fiche de paye de juillet et aout on m'a retiré des congés jusqu'au 14 aout (le 16 étant le lundi)et le tout en congés payés. je suis donc à -10 en congés payés.

Début septembre, j'ai été voir mon employeur pour ce problème, je lui ai fourni des photocopies de mes fiches paies ainsi qu'une page explicatives des congés payés de juillet aout et RTT depuis janvier. Il m'a dit qu'il s'en occuper pour la fin du mois.

Surprise à la réception de ma fiche de paie de septembre : rien de changer!!!
Aujourd'hui il préfère que je reprenne une semaine quand bon me semble pour compenser, ce qui ne m'intéresse absolument pas! De plus je suis à -10 en congés payés!!!!!!!!
Que faire?
comment faire pour l'obliger à corriger son erreur??

Merci beaucoup