Rupture contrat dembauche salarié

Bonjour,

Je souhaite avoir un avis sur une rupture de contrat d'embauche cdi sans période essais mentionnée. En effet, la société me demande de payer un dédommagement, sachant que jai résilié le contrat un mois avant le début.

Je réside en Allemagne l'entreprise est située en belgique sachant que le contrat final ne contient pas un bonus proposé et signé dans la promesse dembauche. Ce qui peut-être faire éclater le contrat en raison d'un vice de forme.

Le montant demande dans le courrier correspond à une semaine trvaille en brut écrit explicitement... dois payer le brut ou le net si je devais le faire ? Car en effet aucune mention du net



Aucune mention liée à la résiliation du contrat ou le paiement dune quelconque indemnités n est mentionnée dans le contrat.



Merci pour votre avis et aide. Dernière modification : 08/10/2019 - par Tisuisse Administrateur

Bonjour,

Le droit allemand pour un résident belge ou inversement, ce n'est pas l'objet d'un site juridique français.