Bonjour,rnrnJ'ai actuellement sous mes yeux mon premier contrat VDI que je peux rejeter sous 14 jours.rnrnCe contrat VDI stipule un contrat à durée indéterminée.rnrnAlors mes questions sont les suivantes:rnrnPuis-je quand même postuler dans un autre CDI "salarié" à 35h, tout en étant un VDI en "CDI"?rnrnOu suis-je obligé de consacrer tout mon temps à cette boîte qui ne me rémunère qu'à la commission?rnrnL'entreprise que je représente peut-elle me forcer à ne pas trouver un autre autre job plus sécuritaire?rnSachant qu'elle nous impose seulement un jour dans la semaine à être au bureau, alors que sur le contrat il est écrit qu'il n'y a aucune obligation d'horaire ni de résultat.rnrnrnCependant pour trouver un 35h normal, je ne peux me permettre d'aller "1 jour" au bureau pour le bon plaisir de mes employeurs.rnrnJe vous remercie d'avance pour ces éclaircissements.rnrnCordialement :)
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