bonjour suite au rachat de la société pour laquelle je travaille une restructuration des postes a ete effectuer. pour ma part c'etais une retrogradation mais le probleme c'est que cette modification de poste m'a été imposé sans que je ne signe d'avenant a mon contrat et de plus pendant mon congé maternité j'aimerai savoir comment faire merci
Bonjour,
Il faudrait contester cette rétrogradation par lettre recommandée auprès de la nouvelle société qui vous emploie mais je vous conseille de vous faire assister par l'un des syndicats présents dans l'entreprise.
Reste à voir si cette retrogradation entraine une modification des conditions de travail ou bien du contrat de travail.
La nuance est importante.
Une baisse de remunération légitimerait votre contestation puisqu'on aurait dû obtenir préalablement votre accord par voie d'avenant .
Si cela concerne un changement apporté à la nature des taches qui vous étaient habituellement confiées , la contestation est beaucoup plus difficile....prudence !
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