Bonjour,
Actuellement en poste en CDD dans le secteur privé et en remplaçement j'ai envoyé une lettre de demande de non renouvellement de contrat (celui-ci se termine la semaine prochaine).
Ma question est la suivante est-ce considéré comme une démission??
Merci
Bonjour,
La démission n'existe pas en CDD...
Votre employeur vous a t-il fourni un avenant de renouvellement ?
Si oui, il suffisait de refuser de le signer, vous n'y êtes pas obligé.
Si non, pourquoi avoir pris les devants ? En effet, en refusant le renouvellement, vous perdez la prime de précarité, il faut donc laisser l'employeur proposer avant...
Bonjour,
Merci pour votre réponse, mon employeur n'a pas fourni d'avenant et étant donné que je suis en arrêt maladie j'ai préféré "prendre les devants" en envoyant cette lettre.
A la suite de ca, ce matin mon employeur m'a répondu qu'il n'aurai pas reconduit mon contrat...
Merci
En fait il semble que je vous ai dit une bêtise, en renonçant au renouvellement, vous ne perdez pas la prime de précarité, sauf en cas de clause de renouvellement automatique dans le contrat.
C'est super!!! Il n'y a effectivement pas de clause de renouvellement automatique.
Merci beaucoup pour votre aide!
Nouveau
Votre diagnostic juridique Gratuit avec un avocat près de chez vous pendant 20 minutes
Sans condition, ni obligation d'achat
ConsulterDevenez bénévole sur le forum et aidez nos visiteurs dans leurs problèmes juridiques
Devenir bénévoleCopyright 2025 Experatoo.com - Tous droits réservés