Bonjour,
je suis en accident du travail depuis le 01/10/2015.
La sécurité sociale m'a indemnisée le 1ER mois 60% de mon salaire du 01er au 28 jours, à partir du 29 ème jour 80% de mon salaire brut.
Ma question est la suivante quand j'ai reçu ma fiche de paie, mon employeur m'a déduit les IJ + 10% de mon salaire brut (je suis au smic) l'entreprise n'a pas de convention collective, dans le cadre d'un AT elle applique la déduction maladie.
A t-elle le droit d'appliquer cette déduction?
Merci de vos réponse
Bonjour,
Oui, le maintien de salaire est garanti à hauteur de 90% du salaire brut le premier mois dans le cas d'un accident du travail.
Je reviens sur votre réponse. 90% du salaire brut, ce n'est pas ce que j'ai perçu.
La sécurité sociale m'a réglé au mois d'octobre 854,56 EUROS
Mon employeur m'a payée 83,66, je suis loin du compte, je ne suis pas spécialiste mais je n'ai pas mes 90%.
Merci
La question posée est: l'employeur a retenu les IJSS et 10% du salaire.
La réponse est : l'employeur maintient le salaire à hauteur de 90%.
Donc il prend le salaire, enlève les IJSS et 10% cela doit revenir mathématiquement à ce que vous avez perçu.
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